校内各单位：
为切实转变工作作风，严肃工作纪律，规范岗位管理，强化学校干部职工队伍建设，现对各级党政管理干部就加强工作纪律建设有关要求通知如下：
一、要强化部门责任制度。各部门负责人应加强本部门职工纪律教育，严格执行考勤制度。按照学校规定的作息时间按时上下班，不得迟到或早退，不得无故缺勤或脱岗。工作期间严禁擅自离岗、串岗，杜绝工作时间上网聊天、打球、玩游戏、看小说、炒股、浏览与工作无关网页等一切违反工作纪律的现象发生。
二、要严格考勤管理制度。1、各部门要安排一名处级干部专项负责，并设置一名联络员，负责对工作纪律、请销假、考勤数据的校核管理上报等工作；2、各单位党政主要负责人因公外出办事一律事前向分管校领导报备，其他人员须向部门负责人报备；3、临时离开本人办公场所超过30分钟的，必须在本部门履行告知手续，并说明具体事由，不在岗且未事前登记的一律作为缺勤处理；4、处级干部请假须经分管校领导批准，各单位党政主要负责人请假两周以上须经党委书记或校长批准，并报组织人事部备案。
三、要强化督察、检查。纪委监察处、督查室、组织人事部组织专班，采取明察暗访、随机走访的方式开展监督检查，对各单位考勤和执行工作纪律情况进行不定期的巡查，违反工作纪律，造成工作失误的，要根据有关规定进行严肃处理。
师生员工对违反工作纪律情况的有责任进行监督。投诉电话：87943682 举报邮箱： jwjc@hue.edu.cn
监察处
组织人事部
2014-8-30
